Diversos orígenes, objetivos comunes
AsylumWorks understands that our community’s collective differences are also our greatest asset. AsylumWorks staff are predominantly people of color, women, and first or second-generation immigrants.
AsylumWorks valora la experiencia vivida: más de la mitad de los miembros de nuestra plantilla proceden de las comunidades de refugiados a las que servimos. Aproximadamente 30% del personal fueron alguna vez clientes de AsylumWorks. Esta perspectiva refuerza nuestra capacidad para ofrecer servicios culturalmente sensibles y crea un lugar de trabajo donde se celebran los orígenes únicos.
Si le apasiona apoyar a los refugiados recién llegados, le invitamos a explorar oportunidades profesionales con nosotros.
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Are you interested in joining our team but don’t see an opening that is right for you? Send us your resume and a letter of interest anyway! We are always looking to connect with talented professionals passionate about our mission. Email your materials to [email protected]y el personal se pondrá en contacto con usted cuando haya un puesto adecuado disponible.
AsylumWorks se enorgullece de ofrecer un completo paquete de prestaciones a su personal a tiempo completo y a sus becarios, que incluye 100% seguro de enfermedad a cargo del empresario. Los empleados a tiempo completo también disfrutan de generosas vacaciones, bajas por enfermedad, días personales, vacaciones pagadas y tiempo libre pagado entre Navidad y Año Nuevo durante las vacaciones de invierno.
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