{"id":122728,"date":"2025-11-24T16:18:43","date_gmt":"2025-11-24T16:18:43","guid":{"rendered":"https:\/\/asylumworks.org\/?page_id=122728"},"modified":"2026-03-25T17:21:12","modified_gmt":"2026-03-25T17:21:12","slug":"employment-and-education-internship","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/asylumworks.org\/fr\/employment-and-education-internship\/","title":{"rendered":"Stage du programme d'emploi et d'\u00e9ducation, \u00e9t\u00e9 2026"},"content":{"rendered":"
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Stage du programme d'emploi et d'\u00e9ducation, \u00e9t\u00e9 2026<\/strong><\/h3>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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\u00c0 PROPOS DE NOUS\u00a0<\/b><\/p>

AsylumWorks<\/span> a \u00e9t\u00e9 fond\u00e9e en 2016 pour r\u00e9pondre aux besoins holistiques des individus et des familles qui naviguent dans le syst\u00e8me d'immigration am\u00e9ricain. Notre mission est d'habiliter les nouveaux arrivants en qu\u00eate de s\u00e9curit\u00e9 \u00e0 surmonter les d\u00e9fis en mati\u00e8re de sant\u00e9, d'emploi et de droit. Notre approche interdisciplinaire combine des services de sant\u00e9 et de bien-\u00eatre, d'emploi et d'\u00e9ducation, et de navigation juridique pour aider les clients \u00e0 reconstruire des vies saines, s\u00fbres et autosuffisantes. Les services sont gratuits et accessibles aux nouveaux arrivants vivant dans la r\u00e9gion m\u00e9tropolitaine de Washington, D.C., ind\u00e9pendamment de leur langue ou de leur pays d'origine. Notre approche repose sur notre engagement \u00e0 embaucher et \u00e0 former des nouveaux arrivants bilingues pour qu'ils puissent aider d'autres nouveaux arrivants. Cela permet de garantir que nos services restent culturellement adapt\u00e9s, qu'ils ont un impact et qu'ils sont durables.\u00a0<\/span><\/p>

DESCRIPTION DU STAGE\u00a0<\/b><\/p>

AsylumWorks est \u00e0 la recherche d'un stagiaire b\u00e9n\u00e9vole (non r\u00e9mun\u00e9r\u00e9) pour fournir des services pratiques de conseil et de formation.<\/span> l'assistance \u00e0 nos <\/span>Programme d'emploi et d'\u00e9ducation <\/span>pour environ 40 heures par semaine pendant le semestre d'\u00e9t\u00e9 2026<\/span>, am\u00e9liorer les ressources pour les clients en ce qui concerne la recherche d'emploi. <\/span>Cette opportunit\u00e9 est id\u00e9ale pour une personne motiv\u00e9e<\/span> premier ou deuxi\u00e8me cycle universitaire<\/span>tudiants \u00e0 la recherche d'une exp\u00e9rience dans le domaine du travail \u00e0 but non lucratif,<\/span> la mobilit\u00e9 \u00e9conomique, l'esprit d'entreprise, l'engagement communautaire, l'\u00e9ducation,<\/span> l'aide \u00e0 l'emploi, l'accompagnement dans l'emploi et le d\u00e9veloppement des ressources. Ce programme<\/span> Le stage permettra aux participants d'\u00e9tablir un lien significatif avec AsylumWorks.<\/span> le personnel et les services de soutien pour les clients d'AsylumWorks. <\/span>Les <\/span>Gestionnaire du programme d'emploi et d'\u00e9ducation<\/span> supervisera le stage.<\/span><\/p>

LES RESPONSABILIT\u00c9S<\/b>\u00a0<\/b><\/p>

  • Maintenir la banque de ressources sur l'emploi et l'\u00e9ducation du programme E&E<\/span>
    • Examiner et \u00e9valuer les ressources pour s'assurer qu'elles sont pertinentes, exactes et \u00e0 jour pour les clients.<\/span><\/li>
    • Organiser et classer les ressources pour en faciliter l'acc\u00e8s et l'utilisation<\/span><\/li>
    • Concevoir des one-pagers, des fiches d'information et d'autres produits pour pr\u00e9senter efficacement le contenu des ressources aux clients.\u00a0<\/span><\/li><\/ul><\/li>
    • \u00c9laborer et mettre en \u0153uvre au moins trois programmes de formation \u00e0 l'intention des clients.<\/span>
      • Identifier les opportunit\u00e9s de formation \u00e0 forte demande pour les clients <\/span>\u25cb <\/span>\u00c9laborer un plan global de mise en \u0153uvre d'un programme de formation par cohortes\u00a0<\/span><\/li>
      • \u00c9tablir un budget d\u00e9taill\u00e9 pour l'accueil d'une cohorte de clients, y compris les frais de formation, le mat\u00e9riel, les co\u00fbts de l'instructeur et toute autre d\u00e9pense suppl\u00e9mentaire.\u00a0<\/span><\/li>
      • Identifier et v\u00e9rifier les instructeurs ou les fournisseurs de formation qualifi\u00e9s, y compris en recueillant des estimations de co\u00fbts et de disponibilit\u00e9.\u00a0<\/span><\/li>
      • Concevoir la structure propos\u00e9e pour le programme de formation, y compris le calendrier, la taille de la cohorte, le format de prestation (en personne, virtuel ou hybride) et les conditions d'ach\u00e8vement.\u00a0<\/span><\/li>
      • Coordonner et documenter les consid\u00e9rations logistiques telles que le calendrier, le lieu, les besoins technologiques et le soutien aux participants.<\/span><\/li>
      • Pr\u00e9parer une proposition \u00e9crite finale d\u00e9crivant les r\u00e9sultats, l'analyse des co\u00fbts, le programme de formation recommand\u00e9 et le plan de mise en \u0153uvre.<\/span><\/li><\/ul><\/li>
      • Assister l'\u00e9quipe E&E dans les t\u00e2ches d'engagement communautaire li\u00e9es \u00e0 l'int\u00e9gration des b\u00e9n\u00e9voles, \u00e0 l'engagement des anciens du programme et \u00e0 la planification d'\u00e9v\u00e9nements mensuels.\u00a0<\/span>
        • Soutenir les efforts de sensibilisation pour entrer en contact avec les anciens \u00e9l\u00e8ves et d'autres parties prenantes.\u00a0<\/span><\/li>
        • Aider \u00e0 la planification et \u00e0 l'ex\u00e9cution d'\u00e9v\u00e9nements mensuels ax\u00e9s sur des sujets li\u00e9s \u00e0 l'emploi et \u00e0 l'\u00e9ducation.\u00a0<\/span><\/li>
        • Rechercher et coordonner les intervenants invit\u00e9s, les pan\u00e9listes et les professionnels du secteur pour les \u00e9v\u00e9nements.\u00a0<\/span><\/li>
        • G\u00e9rer la logistique des podcasts, comme la promotion, le d\u00e9veloppement d'un contenu de haute qualit\u00e9 et le suivi des performances.\u00a0<\/span><\/li>
        • \u00c9laborer du mat\u00e9riel pour les \u00e9v\u00e9nements, y compris des d\u00e9pliants promotionnels, des ordres du jour et des ressources de suivi.\u00a0<\/span><\/li>
        • G\u00e9rer la logistique de l'\u00e9v\u00e9nement, notamment la programmation, la coordination des lieux et la sensibilisation des participants.\u00a0<\/span><\/li>
        • S<\/span>Soutenir l'organisation d'\u00e9v\u00e9nements, y compris l'installation, l'assistance technique et l'engagement du public.\u00a0<\/span><\/li>
        • Soutenir les projets sp\u00e9ciaux lorsqu'ils se pr\u00e9sentent <\/span><\/li><\/ul><\/li><\/ul>

          \u00a0<\/p>

          Le stagiaire peut \u00e9galement proposer un projet individuel li\u00e9 \u00e0 la mission d'AsylumWorks et au programme E&E \u00e0 ex\u00e9cuter en fonction de ses int\u00e9r\u00eats acad\u00e9miques et professionnels. <\/span><\/p>

          EXIGENCES<\/b>\u00a0<\/b><\/p>

          • \u00c9tudiant en cours de licence ou de master avec une exp\u00e9rience pertinente ou un domaine d'\u00e9tude en sciences sociales, en \u00e9ducation, en communication, en commerce ou dans un domaine connexe ;\u00a0<\/span><\/li>
          • Engagement manifeste en faveur de la mission, de la vision et des valeurs d'AsylumWorks ;\u00a0<\/span><\/li>
          • Volont\u00e9 de fournir un soutien administratif pratique ;<\/span><\/li>
          • Solides comp\u00e9tences en mati\u00e8re d'organisation et de gestion du temps ;\u00a0<\/span><\/li>
          • Haut niveau d'initiative, d'ing\u00e9niosit\u00e9 et de rigueur ;<\/span><\/li>
          • Capacit\u00e9 \u00e0 travailler de mani\u00e8re ind\u00e9pendante et au sein d'une \u00e9quipe ;\u00a0<\/span><\/li>
          • Faire preuve d'humilit\u00e9 culturelle ; <\/span>et\u00a0<\/span><\/i><\/li>
          • Un d\u00e9sir inh\u00e9rent d'am\u00e9liorer, de cr\u00e9er et de r\u00e9soudre des probl\u00e8mes. <\/span><\/li><\/ul>

            \u00a0<\/p>

            CALENDRIER\u00a0<\/b><\/p>

            Il s'agit d'un stage \u00e0 distance. Nous recherchons un candidat qui peut faire du b\u00e9n\u00e9volat<\/span><\/p>

            en tant que stagiaire \u00e0 raison d'environ 40 heures par semaine du 1er juin 2026 au 7 ao\u00fbt 2026. L'option de prolonger le stage pendant l'\u00e9t\u00e9 peut \u00eatre disponible. <\/span><\/p>

            COMMENT POSER SA CANDIDATURE\u00a0<\/b><\/p>

            Les candidats doivent envoyer un curriculum vitae et une lettre de motivation \u00e0 l'adresse suivante\u00a0<\/span>careers@asylumworks.org <\/span><\/i>avec l'objet : <\/span>Stage d'emploi et d'\u00e9ducation \u00e9t\u00e9 2026<\/b>. Dans votre lettre de motivation, veuillez indiquer vos disponibilit\u00e9s hebdomadaires du lundi au vendredi pour la dur\u00e9e du stage. <\/span>Veuillez regrouper le CV et la lettre de motivation en un seul fichier PDF.<\/span> Les candidatures compl\u00e8tes seront examin\u00e9es au fur et \u00e0 mesure. <\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

            \u00a0 Employment & Education Program Internship, Summer 2026 ABOUT US\u00a0 AsylumWorks was founded in 2016 to address the holistic needs of individuals and families navigating the U.S. immigration system. Our mission is to empower newcomers seeking safety to overcome health, employment, and legal challenges. Our interdisciplinary approach combines Health & Wellness, Employment & Education, and […]<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-122728","page","type-page","status-publish","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/asylumworks.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/122728","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/asylumworks.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/asylumworks.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/asylumworks.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/asylumworks.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=122728"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/asylumworks.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/122728\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/asylumworks.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=122728"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}